Con un diseño enfocado en ejes de tracción para uso regional, este neumático garantiza un agarre superior, buena estabilidad y excelente rendimiento en rutas asfaltadas. Su construcción robusta y su patrón de rodadura profundo lo hacen ideal […]
Diseñado para ejes de tracción en aplicaciones regionales, este modelo ofrece excelente agarre, gran resistencia al desgaste y alto rendimiento kilométrico. Su estructura reforzada permite soportar cargas pesadas, siendo ideal para flotas que operan en rutas pavimentadas […]
Ideal para aplicaciones de largo recorrido, este neumático combina alta durabilidad con un excelente rendimiento en carretera. Su diseño de rodadura optimizado favorece la tracción y el confort, mientras que su construcción robusta permite soportar cargas pesadas […]
Con un diseño orientado a rutas regionales, este neumático proporciona una excelente combinación de confort, estabilidad y durabilidad. Su banda de rodadura asegura una tracción confiable y un desgaste uniforme, ideal para operaciones de carga ligera y […]
Orientado al transporte regional, este neumático ofrece un excelente equilibrio entre rendimiento y durabilidad. Su diseño optimizado reduce el desgaste irregular, mejora la estabilidad y asegura una conducción eficiente en rutas pavimentadas.
El soborno se puede describir como el dar o recibir regalos o atenciones por parte de una persona, algo de valor (usualmente dinero, préstamos, recompensas, favores, comisiones o entretenimiento), como una inducción o recompensa inapropiada para la obtención de negocios o cualquier otro beneficio. El soborno puede tener lugar en el sector público (por ejemplo, sobornar a un funcionario o servidor público nacional o extranjero) o en el sector privado (por ejemplo, sobornar a un empleado de un cliente o proveedor).
La corrupción es todo hecho, tentativa u omisión deliberada para obtener un beneficio para sí o para terceros en detrimento de los principios organizacionales, independiente de los efectos financieros sobre las empresas. Son las acciones que se presenten bajo una de dos modalidades:
Aceptación de sobornos provenientes de terceros hacia colaboradores de SWISSLUB SAS, con el fin de que sus decisiones, acciones u omisiones beneficien a ese tercero.
Aceptación de sobornos provenientes de empleados de la Compañía hacia funcionarios gubernamentales o terceros, de manera directa o a través de agentes; con el fin de que las decisiones del tercero, sus acciones u omisiones beneficien a SWISSLUB SAS, o un empleado de ella.
En SWISSLUB SAS está prohibido el aceptar u ofrecer regalos o atenciones que cumplan con uno o varios de los siguientes elementos:
En SWISSLUB SAS el aceptar u ofrecer regalos debe cumplir con las siguientes condiciones:
Si tiene dudas de la razonabilidad de los puntos mencionados anteriormente, consulte con el oficial de cumplimiento para obtener orientación.
En SWISSLUB S.A.S obramos de manera desinteresada sin esperar nada a cambio por el ejercicio de nuestra responsabilidad como garantía de un manejo transparente e igualitario con nuestros clientes y proveedores. En caso de recibir una propuesta antiética se debe rechazar de manera contundente y poner en conocimiento esta situación a través de los canales previstos como la Línea de Transparencia y Ética Empresarial.
